Esta convocatoria representa una oportunidad de empleo público estable en el sector de los servicios municipales, reforzando funciones técnicas y operativas en el Ayuntamiento de Ferrol.

La convocatoria del DOG establece:

• 📍 2 plazas de oficial de oficios

• 📌 Turno Libre

• 📑 Provisión en propiedad (funcionario/a de carrera)

• 🧩 Sector de empleo: Servicios operativos y mantenimiento municipal

Las bases específicas de esta convocatoria se encuentran publicadas en el Boletín Oficial de la provincia nº 189, donde se detallan los requisitos, funciones, pruebas y temario del proceso selectivo. 

🗓 Plazo y forma de presentación de solicitudes

Las personas interesadas tienen un plazo de veinte (20) días hábiles para presentar sus solicitudes de participación. El cómputo de este plazo comienza al día siguiente de la publicación del anuncio en el Boletín Oficial del Estado (BOE). 

Las solicitudes se podrán formalizar de las siguientes maneras:

• 📤 En el Registro General del Ayuntamiento de Ferrol.

• 💻 A través de los medios electrónicos habilitados en la sede electrónica municipal o autonómica, según lo previsto por la Ley 39/2015, de procedimiento administrativo común de las administraciones públicas. 

El cumplimiento de este plazo es imprescindible para participar en el proceso.

Para poder optar a una de las plazas de oficial de oficios, las personas aspirantes deberán cumplir, como mínimo:

• 🎓 Tener la titulación mínima exigida según lo recogido en las bases publicadas en el BOP.

• 📜 No estar inhabilitado/a para el desempeño de funciones públicas.

• 🧾 Cumplir con los demás requisitos generales exigidos para el acceso a empleo público (nacionalidad, edad, capacidad funcional, etc.).

(Los detalles completos figuran en las bases del proceso selectivo incluidas en el Boletín Oficial de la provincia de A Coruña). 

La convocatoria se lleva a cabo mediante sistema de oposición libre, lo que implica que las personas aspirantes deberán superar un conjunto de pruebas teóricas y/o prácticas relacionadas con las funciones propias del puesto de oficial de oficios. 

Estas pruebas están diseñadas para evaluar conocimientos técnicos, habilidades operativas y competencias específicas necesarias para la correcta ejecución de tareas vinculadas a servicios municipales y trabajos técnicos.

La apertura de este proceso selectivo por parte del Ayuntamiento de Ferrol refuerza la plantilla municipal de personal técnico y operativo, contribuyendo a la prestación de servicios esenciales para la ciudadanía como mantenimiento urbano, instalaciones municipales y apoyo a diversas áreas de la administración local.

Además, la oferta de plazas de funcionario/a de carrera proporciona una oportunidad estable de empleo público en la ciudad herculina, consolidando la carrera profesional de las personas seleccionadas mediante un procedimiento basado en mérito y capacidad.