Esta bolsa permitirá al ayuntamiento disponer de personal para sustituciones, vacantes temporales o acumulación de tareas en los diferentes servicios municipales. Las personas que superen el proceso selectivo pasarán a integrar la lista de candidatos y podrán ser llamadas según las necesidades del consistorio.

El proceso se desarrollará mediante concurso-oposición, en el que se evaluarán tanto las pruebas realizadas por los aspirantes como sus méritos profesionales y formativos.

Las personas interesadas podrán presentar su solicitud durante diez días hábiles desde el día siguiente a la publicación del anuncio en el boletín oficial.

Esta convocatoria se enmarca dentro de las ofertas de empleo público de las administraciones locales de la provincia de Pontevedra, que periódicamente publican procesos para crear bolsas de trabajo y cubrir puestos temporales en los ayuntamientos.