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Esta formación está adscrita a nuestro sistema de becas, recuerda que no tienes que cumplir ningún tipo de requisito.  Solicita información sin ningún tipo de compromiso

¿Cómo funciona nuestro método?

Para aclararte las dudas más frecuentes sobre nuestras oposiciones, seguramente pueda servirte de ayuda para la modalidad online - teleformación.


  • ¿Se borran las clases?

    La respuesta es NO, somos el único Centro de Formación de Galicia que no borra las clases durante toda la formación


    Las tendrás disponibles durante todo todo el tiempo que dure tu matriculación 24h los 7 días de la semana. 


    *Salvo actualización de legislación o cambio de temario en la oposición.


  • ¿Y los test, se borran?

    Pues la respuesta sigue siendo NO, los test son en formato autocorregible y podrás ver tus aciertos y fallos en el mismo momento de finalizarlo. 


    En MEF.- en este aspecto somos bastante tajantes con los test, recuerda que esto no es una autoescuela ni vas a sacar el carnet de coche o camión. Los test NO se memorizan, si quieres tener éxito en tu examen de oposicion, lo que debes de hacer es comprender y memorizar el temario


    *En caso de cambio legislativo o cambio de temario el test tampoco estará disponible

  • ¿Y en cuanto al temario...?

    El temario es completamente gratuito y está disponible en el campus virtual desde el momento de la impartición del tema concreto. Puedes trabajar con él en versión digital o imprimible. 


  • ¿Puedo acogerme a una beca para la oposición?

    Para las becas MEF.- no hay ningún tipo de requisito salvo que formes parte del alumnado del Centro o fin de fondos. 


    Puedes saber más sobre nuestras becas pinchando aquí



  • ¿Y si tengo dudas?

    ¡Nos encanta que nos hagas esa pregunta!


    Si tienes dudas, es por que estudias. 


    Puedes contactar con el/la docente mediante el chat del campus virtual, correo electrónico o bien llamando al 982 87 81 56 - 622 95 94 34 y agendar una cita telefónica o presencial. 

  • ¿Cómo es el campus virtual?

    El campus es muy cómodo, desde ahi podrás ver las clases, test y todo el material disponible. 


    Es demasiado intuitivo y diferenciando bien las partes para su correcto estudio. 


    A la vanguardia de la educación digital, nuestro campus se actualiza constantemente a la última versión disponible. 


    Y, lo mejor, disponemos de app, para que puedas ver todo desde tu móvil o tablet sin necesidad de ordenador, disponible en Android e iOS.

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Atención Individualizada

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REQUISITOS MÍNIMOS

REQUISITOS GENERALES:


  • a) Tener cumplidos 16 años de edad y no exceder, en su caso, de la edad de jubilación forzosa legalmente establecida.


  • b) Poseer la nacionalidad española o la de un Estado miembro de la Unión Europea o del Espacio Económico Europeo, u ostentar el derecho a la libre circulación de trabajadores conforme a Tratados Internacionales celebrados por la Unión Europea y ratificados por España, o tener reconocido tal derecho por norma legal. También podrá participar el cónyuge, o la pareja de hecho, de los españoles y de los nacionales de otros estados miembros de la Unión Europea, siempre que no estén separados de derecho; Igualmente, con las mismas condiciones, podrán participar sus descendientes y los de sus cónyuge, menores de 21 años o mayores de dicha edad dependientes.


  • c) Poseer la capacidad funcional necesaria para el desempeño de las funciones que se deriven del correspondiente nombramiento.


  • d) No haber sido separado del servicio, mediante expediente disciplinario, de cualquier servicio de salud o Administración Pública en los seis años anteriores a la convocatoria, ni hallarse inhabilitado con carácter firme para el ejercicio de funciones públicas ni, en su caso, para la correspondiente profesión.


  • e) No poseer la condición de personal estatutario fijo en la misma categoría a la que se concursa, cualquiera que sea su situación administrativa.


  • f) No haber sido condenado por sentencia firme por algún delito contra la libertad e indemnidad sexual en los términos establecidos en la Ley Orgánica 1/1996, de 15 de enero, de Protección Jurídica del Menor, de modificación parcial del Código Civil y de la Ley de Enjuiciamiento Civil y de acuerdo con lo que dispone el real Decreto 1110/2015, de 11 de diciembre, por el que se regula el Registro Central de Delincuentes Sexuales.


  • g) Abonar la tasa de inscripción, dentro del plazo de presentación de solicitudes establecido.


REQUISITOS ESPECÍFICOS:


  • a) Estar en posesión del título de Grado o Diplomado universitario en Trabajo Social o equivalente o estar en condiciones de obtenerlos en la fecha de publicación de la presente Resolución en el Boletín Oficial del Principado de Asturias. 


  • A estos efectos se entenderá que se está en condiciones de obtener la titulación cuando, en el plazo de presentación de solicitudes se hayan superado los correspondientes plazas de estudio o pruebas que permitan acceder a dicha titulación o enseñanza.


  • En caso de titulaciones obtenidas en el extranjero se deberá estar en posesión de la credencial que acredite su homologación y/o reconocimiento por el departamento ministerial competente, dentro del plazo de presentación de instancias.


  • b) Requisitos específicos para los aspirantes que no posean la nacionalidad española , deberán acreditar no encontrarse inhabilitado o en situación equivalente, por sanción o pena, para el ejercicio profesional o para el acceso a funciones o servicios públicos en un Estado miembro, ni haber sido separado, por sanción disciplinaria o equivalente de alguna de sus Administraciones o servicios públicos en los seis años anteriores a la convocatoria.


  • Los expresados requisitos de participación deberán poseerse el día final del plazo de presentación de solicitudes previsto en la base siguiente, igualmente deberán poseerse en la fecha en la que se nombre personal estatutario fijo.


Fase de Oposición


La fase de oposición será común para todos los turnos de acceso, con carácter obligatorio y eliminatorio. Su convocatoria (fecha, hora y lugar) se publicará en el Boletín Oficial del Principado de Asturias, mediante resolución de la Dirección de Profesionales del SESPA tras aprobarse los listados definitivos de admitidos y excluidos.


Características del examen


  • Duración: 100 minutos.


  • Formato: Test escrito de 80 preguntas con 4 opciones de respuesta, solo una correcta.
  • 15 preguntas sobre la parte general del temario.
  • 65 preguntas sobre la parte específica (Anexo III).


  • Preguntas de reserva: 15 (3 generales y 12 específicas).


Criterios de evaluación


  • Las respuestas correctas suman puntos.


  • Las respuestas en blanco o erróneas no puntúan.


  • Puntuación máxima: 100 puntos.


  • Puntuación mínima para superar la prueba: 50 puntos.


El Tribunal podrá establecer, antes del examen:


  • Un aumento en la nota mínima exigida.
  • Un número máximo de aspirantes considerados aptos (siempre que alcancen al menos 50 puntos).


Esta información se facilitará a los candidatos el día del examen en una hoja de instrucciones que será leída antes de iniciar la prueba.


Requisitos para personas extranjeras


Si el Tribunal considera que la prueba no acredita suficientemente el conocimiento del idioma español, se podrá exigir una prueba previa eliminatoria, que consistirá en:


  • Traducción de un texto al castellano sin diccionario.
  • Exposición oral de 15 minutos sobre un tema de actualidad.


La calificación será "Apto" o "No apto".


Fase de Concurso


La fase de concurso no tiene carácter eliminatorio y solo se valorará a los aspirantes que hayan superado la fase de oposición. Su puntuación no podrá utilizarse para compensar una nota insuficiente en la oposición.


Valoración de méritos


  • Puntuación máxima: 100 puntos.
  • Los méritos se evaluarán conforme al baremo establecido en el Anexo II de la convocatoria.
  • Solo se valorarán los méritos referidos a la fecha especificada en la Base 2.3.


Proceso de acreditación


El Tribunal requerirá, según la nota conjunta de oposición y la autobaremación del candidato, que un número suficiente de aspirantes acrediten sus méritos.



  • El requerimiento se publicará en www.astursalud.es.
  • Se dispondrá de 15 días hábiles para aportar la documentación requerida.


PROCESO SELECTIVO

TEMARIO COMÚN


  • TEMA 1: La Constitución Española de 1978: El derecho a la protección de la salud en la Constitución. Estatuto de Autonomía del Principado de Asturias: Título Preliminar: de los órganos institucionales del Principado de Asturias (Título II).


  • TEMA 2: Ley 14/1986, de 25 de abril, General de Sanidad. Principios generales (Capítulo I, Título I), estructura del sistema sanitario público (Título III). Ley 41/2002, de 14 de noviembre, básica reguladora de la autonomía del paciente y de derechos y obligaciones en materia de información y documentación clínica. Decreto del Principado de Asturias 51/2019, de 21 de junio, por el que se regulan la historia clínica y otra documentación clínica.


  • TEMA 3: Ley 16/2003, de 28 de mayo, de Cohesión y Calidad del Sistema Nacional de Salud: Disposiciones generales, prestaciones (Capítulo I); sistema de información sanitaria (Capítulo V); el Consejo Interterritorial de Salud (Capítulo X). Ley 44/2003, de 21 de noviembre, de Ordenación de las Profesiones Sanitarias: Normas generales, el ejercicio de las profesiones sanitarias (Título I); La formación de las profesiones sanitarias (Título II).


  • TEMA 4: Real Decreto Legislativo 5/2015, de 30 de octubre por el que se aprueba el texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público. Clases de personal al servicio de las Administraciones Públicas (Título II). Representación, participación y negociación colectiva (Capítulo IV –Título III). Código de conducta de los empleados públicos (Capítulo VI-Título III).


  • TEMA 5: Ley 55/2003, de 16 de diciembre, del Estatuto Marco del personal estatutario de los servicios de salud: objeto y ámbito de aplicación; clasificación de personal estatutario. Titulación, funciones, tipo de nombramiento. Derechos y deberes; situaciones; incompatibilidades; régimen disciplinario. Decreto 7/2013, de 16 de enero, por el que se regula el tiempo de trabajo y el régimen de descansos en el ámbito de los centros e instituciones del Servicio de Salud del Principado de Asturias.


  • TEMA 6: Ley 31/1995 de 8 de noviembre, de Prevención de Riesgos Laborales: Objeto, ámbito de aplicación y definiciones (Capítulo I) Derechos y obligaciones. Servicios de Prevención. Consulta y participación de los trabajadores. Salud Laboral: Concepto. Condiciones físico-ambientales del trabajo. Accidentes de riesgo biológico. Enfermedades profesionales de mayor incidencia actualmente en la población española.


  • TEMA 7: Ley Orgánica 3/2018, de 5 de diciembre de Protección de Datos Personales y garantía de los derechos digitales. Disposiciones generales (Título I), Principios de protección de datos (Título II) Derechos de las personas (Título III).


  • TEMA 8: Ley 2/2011, de 11 de marzo, para la igualdad efectiva de mujeres y hombres y la erradicación de la violencia de género. Título Preliminar: Objeto, Ámbito de aplicación y Conceptos; La integración del principio de igualdad entre mujeres y hombres en la salud (Artículo 20); Igualdad en el empleo público (Capítulo II, Título III).


  • TEMA 9: Ley 7/2019 de 29 de marzo, de Salud: El sistema de Salud del Principado de Asturias (Título III); Derechos y deberes en el ámbito de la salud (Título IV); La salud Pública (Título V); Los empleados del Sistema Sanitario Público del Principado de Asturias (Título VI); El sistema de información de salud (Título VIII); Estructura orgánica y funcionamiento del SESPA, Órganos de dirección, gestión, control y participación (Sección 1ª, Capítulo II , Título IX)


  • TEMA 10: Decreto 189/2023, de 15 de septiembre, por el que se establece la estructura orgánica básica de los órganos de dirección y gestión del Servicio de Salud del Principado de Asturias. Plan de Salud del Principado de Asturias 2019-2030: Areas y objetivos del Plan de Salud.


  • TEMA 11: Demografía sanitaria. El mapa sanitario del Principado de Asturias. Fuentes de información e indicadores demográficos. Análisis de datos. Indicadores de salud: clasificación. Utilidad. Sistemas de gestión de la Calidad en el Servicio de Salud del Principado de Asturias. Gestión por procesos. Conceptos básicos en seguridad del paciente.



  • Tema 12: Real Decreto Legislativo 1/2013, de 29 de noviembre, por el que se aprueba el Texto Refundido de la Ley General de derechos de las personas con discapacidad y de su inclusión social. Discapacidades físicas, psíquicas y sensoriales. Aspectos físicos, psíquicos, sociales y legales. Intervención social con personas discapacitadas. R.D. 888/2022, de 18 de octubre, por el que se establece el procedimiento para el reconocimiento, declaración y calificación del grado de discapacidad. Ley 8/2021, de 2 de junio, por la que se reforma la legislación civil y procesal para el apoyo a las personas con discapacidad en el ejercicio de su capacidad jurídica


  • Tema 13: Ley 1/2003, de 24 de febrero, de Servicios Sociales del Principado de Asturias.


  • Tema 14: Conceptos del Trabajo Social: acción social, política social, desarrollo comunitario, servicios sociales y recursos sociales. Teorías contemporáneas del Trabajo Social. Modelos de práctica profesional. Fundamentos éticos del Trabajo Social: principios, código deontológico, secreto profesional. La bioética.

 

  • Tema 15: Evolución metodológica en Trabajo Social. El método en Trabajo Social: estudio, diagnóstico, planificación, ejecución y evaluación. Los métodos tradicionales. El Trabajo Social con casos, grupos y comunidades.


  • Tema 16: La investigación social. El diagnóstico social. La planificación en Trabajo Social. La evaluación en Trabajo Social. Tipologías y técnicas de evaluación. Los indicadores sociales.


  • Tema 17: Técnicas e instrumentos básicos para el Trabajo Social. Informe social, ficha social, contrato social e historia social. La entrevista en Trabajo Social: conceptos básicos, características y objetivos. Tipología, aplicación metodológica. El proceso de comunicación en la entrevista, fases y principios.


  • Tema 18: El Trabajador Social como miembro de un equipo interdisciplinar. La Coordinación sociosanitaria. Decreto 70/2016, de 23 de noviembre, por el que se establecen órganos de planificación y apoyo para la mejora de la atención y coordinación sociosanitaria en el Principado de Asturias.


  • Tema 19: Calidad en el Sistema Nacional de Salud: características de la atención sanitaria y métodos de evaluación. Tendencias actuales en la evaluación de la calidad. Programas de calidad: diseño e implantación. Dimensiones de calidad: científico-técnica, efectividad, eficiencia, accesibilidad y satisfacción del usuario.


  • Tema 20: Salud y Trabajo Social: concepto de salud y sus determinantes. Importancia de los factores sociales en los estados de salud y enfermedad. Modelos de salud pública, salud comunitaria y promoción de la salud. Epidemiología de la salud y de la enfermedad. 


  • Tema 21: La Investigación social en Salud. Metodología .Técnicas e instrumentos. Las desigualdades en Salud. Indicadores sociales de riesgo en Salud. Identificación poblaciones de riesgo.

 

  • Tema 22: Sistemas de información utilizados en Atención Hospitalaria y Atención Primaria de la salud: características generales. La historia clínica electrónica. Sistemas de registro y documentación clínica. El registro de los aspectos sociales en la historia clínica. Plan de homologación en los instrumentos informáticos de recogida de datos en Trabajo social sanitario.


  • Tema 23: Trabajo Social en el ámbito sanitario: Atención Primaria. Concepto y características generales. Intervenciones y funciones del Trabajador Social como miembro del equipo interdisciplinar del Equipo de Atención Primaria. Diferentes aspectos de la Atención Primaria de Salud: orientación comunitaria. Promoción de la salud y prevención de la enfermedad.


  • Tema 24: Trabajo Social en el ámbito sanitario: Atención Hospitalaria. Intervención de los Trabajadores Sociales en los diferentes servicios hospitalarios. Funciones y competencias. Planificación del Alta hospitalaria. La coordinación interprofesional: intra y extrahospitalaria, con Áreas de Salud y con los Servicios Sociales generales y especializados.


  • Tema 25: Trabajo Social individualizado: concepto y objetivos. Proceso de intervención. Objetivos, metodología. Técnicas a utilizar.


  • Tema 26: Trabajo Social familiar: proceso de intervención. Objetivos, metodología. Intervención en crisis. Mediación y Orientación Familiar.


  • Tema 27: Trabajo Social de grupo: tipos, objetivos, técnicas, desarrollo del proceso grupal.


  • Tema 28: Trabajo Social comunitario: metodología, técnicas e instrumentos. Formas y niveles de participación de la comunidad.

 

  • Tema 29: Ley 1/1995 del Principado de Asturias, de 27 de enero, de protección del menor. Decreto 174/2015, de 21 de octubre, por el que se regula la estructura, régimen interior y funcionamiento del Instituto Asturiano para la Atención Integral a la Infancia. Ley Orgánica 1/1996, de 15 de enero, de Protección Jurídica del Menor, de modificación parcial del Código Civil y de la Ley de Enjuiciamiento Civil.


  • Tema 30: Ley Orgánica 8/2021 de protección integral a la infancia y adolescencia frente a la violencia. Menores en dificultad social. Protocolo de detección de maltrato infantil. Intervención familiar y protección del interés superior del menor. Figuras de protección: declaración de riesgo, tutela, guarda. Acogimiento: supuestos y modalidades. Adopción: supuestos y modalidades. Autonomía personal.


  • Tema 31: Salud durante la infancia y la adolescencia. Aspectos psicosociales. Prevención. Educación sanitaria. El Trabajo Social en salud durante la edad pediátrica. Salud durante la Infancia y adolescencia. Aspectos psicosociales. Prevención. Educación Sanitaria. Atención Temprana. Características y factores de riesgo. Intervención del Trabajador Social. 


  • Tema 32: Mujer y salud. Estrategia de Salud de las Mujeres en Asturias 2024-2030. Marco conceptual. Contexto normativo y estratégico. Áreas estratégicas (objetivos generales / específicos).


  • Tema 33: Violencia de género. Detección y atención a la violencia contra las mujeres en el Sistema Sanitario. Intervención del Trabajador Social. Protocolo de actuación sanitaria ante los malos tratos.


  • Tema 34: La continuidad de cuidados. Paciente crónico complejo. Atención a la persona con necesidad de cuidados. Atención a los cuidadores. Intervención del Trabajador Social.


  • Tema 35: Plan de Salud Mental 2023- 2030. Marco Teórico. Modelos de Actuación. Red de salud Mental de Asturias. Áreas estratégicas y objetivos generales. La Salud Mental. Aspectos legales en el ámbito civil y penal. Medidas de Apoyo. Conductas adictivas y drogodependencias . Intervención del Trabajador Social


  • Tema 36: El proceso de envejecimiento. Aspectos biológicos, psicológicos y sociales. El envejecimiento activo. Prevención y detección de problemas en el anciano. Protocolo de anciano de riesgo. Repercusiones del envejecimiento sobre los sistemas de atención social y sanitaria. Decreto 10/1998, de 19 de febrero, por el que se regula el acceso y estancia en los establecimientos residenciales de ancianos. El Trabajo Social en salud con personas mayores.


  • Tema 37: Atención en cuidados paliativos: paciente y familia. Acompañamiento en el duelo. Intervención del Trabajador Social. Protocolo de pacientes terminales. Intervención del Trabajador Social.


  • Tema 38: Ley 39/2006, de 14 de diciembre, de Promoción de la Autonomía Personal y Atención a las personas en situación de dependencia. Normativa autonómica de Dependencia.


  • Tema 39: Estimulación de la autonomía personal, prevención y atención a las situaciones de dependencia. Servicios de intervención y reinserción social.


  • Tema 40: Decreto 70/2016, de 23 de noviembre, por el que se establecen órganos de planificación y apoyo para la mejora de la atención y coordinación sociosanitaria en el Principado de Asturias. Coordinación específica con los ámbitos de Servicios Sociales- Educación -Penitenciario- Judicial.


  • Tema 41: Movimientos Migratorios. Población migrante con necesidades de atención social y sanitaria. Derechos de la minorías étnicas. Personas retornadas. Intervención del Trabajo social.


  • Tema 42: Causas estructurales y sociales de exclusión social. Atención a la salud en zonas de exclusión social. Personas sin hogar. Características. Epidemiología. Intervención del Trabajador Social. Ley 3/2021 del Principado de Asturias, de 30 de junio, de Garantía de Derechos y Prestaciones Vitales. Decreto 29/2011, de 13 de abril, por el que se aprueba el Reglamento General de la Ley del Principado de Asturias 4/2005, de 28 de octubre, de Salario Social Básico.


  • Tema 43: Seguridad Social: Acción protectora y régimen jurídico de la prestaciones: Incapacidades; Maternidad; Jubilación; Prestaciones sociales contributivas y no contributivas.


  • Tema 44: El voluntariado en salud. Grupos de autoayuda. La iniciativa privada sin fin de lucro en la acción social. Papel del Trabajador Social en salud con los movimientos asociativos y ONGS. Ley 45/2015, de 14 de octubre, de Voluntariado.


  • Tema 45: Ley 3/2024, de 30 de octubre, para mejorar la calidad de vida de personas con Esclerosis Lateral Amiotrófica (ELA) y otras enfermedades o procesos de alta complejidad y curso irreversible. Resolución de 26 de febrero de 2024, de la Consejería de Salud, por la que se aprueban las bases reguladoras para la concesión de ayudas a personas diagnosticadas de esclerosis lateral amiotrófica (ELA) en el ámbito territorial del Principado de Asturias.


  • Tema 46: Planificación Anticipada de decisiones. Testamento Vital. Documento de Instrucciones previas (DIP). Ley orgánica 3/2021, de 24 de marzo, de regulación de la eutanasia. Procedimiento del Principado de Asturias.


TEMARIO ESPECÍFICO

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