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REQUISITOS MÍNIMOS

• Poseer la nacionalidad española. También podrán acceder los nacionales de la Unión Europea en igualdad de condiciones que los españoles. Esta posibilidad se extiende al cónyuge de españoles o ciudadanos de la UE, y a sus descendientes menores de 21 años o mayores dependientes, siempre que no estén separados legalmente. Asimismo, podrán acceder las personas incluidas en tratados internacionales que permitan la libre circulación de trabajadores ratificados por España.

• Tener cumplidos los 16 años y no exceder de la edad de jubilación forzosa.

• Estar en posesión del certificado oficial de estudios obligatorios o título o certificado equivalente, o en condiciones de obtenerlo dentro del plazo de presentación de instancias. En caso de titulaciones obtenidas en el extranjero se deberá estar en posesión, o en condiciones de obtener la credencial que acredite su homologación y/o reconocimiento por el departamento ministerial competente, dentro del plazo de presentación de solicitudes. 

• Poseer la capacidad funcional necesaria para el desempeño de las funciones que se deriven del correspondiente nombramiento.

• No haber sido separado del servicio mediante expediente disciplinario de cualquier Servicio de Salud o Administración Pública, ni hallarse inhabilitado con carácter firme para el ejercicio de funciones públicas ni, en su caso, para la correspondiente profesión.

• En el caso de los nacionales de otros Estados mencionados en la letra a), no encontrarse inhabilitado, por sanción o pena, para el ejercicio profesional o para el acceso a funciones o servicios públicos en su Estado, ni haber sido separado, por sanción disciplinaria, de alguna de sus Administraciones o servicios públicos.

• Haber abonado las tasas correspondientes por los derechos de participación en el proceso selectivo, salvo aquellos solicitantes que estén exentos legal o reglamentariamente.

• No tener la condición de personal estatutario fijo de la misma categoría y en su caso, especialidad a la que se opte, en cualquier Servicio de Salud, en la fecha en que finalice el plazo de presentación de solicitudes.

• No hallarse en alguno de los supuestos que se recogen el artículo 35 bis) de la Ley 1/2014, de 18 de febrero, de regulación del estatuto de los cargos públicos del Gobierno y la Administración de la Comunidad Autónoma de Extremadura.

FASE DE OPOSICIÓN

Características generales

• Ejercicio obligatorio y eliminatorio.
• Corrección anónima (sin conocer la identidad del aspirante).
• Normativa aplicable:
• La vigente en la fecha de publicación de la resolución que fija el examen.

A) Turno Libre y Discapacidad

• Duración: 85 minutos.
• Preguntas:
• 70 tipo test (62 específicas + 8 comunes).
• 6 preguntas adicionales (5 específicas + 1 común) para sustitución en caso de anulación.

Sistema de Corrección

• Correctas: puntúan positivamente.
• No contestadas: sin penalización.
• Incorrectas: penalización; 3 errores restan 1 acierto válido

Calificación

• Puntuación total: 0 a 60 puntos.
• Aprobado: mínimo 30 puntos, equivalentes al 50% de las válidas, tras aplicar penalizaciones.

FASE DE CONCURSO

Solo acceden quienes hayan superado la fase de oposición

Presentación de Méritos

• Formato: Autobaremo según Anexo II.
• Plazo: Tras superar la oposición.
• No presentación: → 0 puntos en la fase de concurso.
• Servicios en SES: Se acreditan de oficio.
• Solo se valoran: Méritos autobaremados y acreditados.
• Responsabilidad: El aspirante declara veracidad de los méritos.

Comprobación de Méritos

• La Dirección General de RRHH del SES publica:
• Puntuación total (oposición + autobaremo).
• Número de aspirantes cuyos méritos serán verificados (mínimo 2 por plaza).
• El Tribunal:
• Puede verificar más aspirantes si hay cambios de puntuación.
• Puede solicitar aclaraciones/subsanaciones (plazo: 10 días hábiles).
• Puede rechazar méritos si no se atiende notificación.
• Puede exigir traducción jurada si los documentos están en otro idioma.
• Puede verificar la autenticidad con los emisores de certificados.

Puntuación

• Máximo en fase de concurso: 40 puntos.
• No computa para superar la fase de oposición.
• Total del proceso selectivo:
• Oposición: 60 puntos.
• Concurso: 40 puntos.
• Total: 100 puntos.

PROCESO SELECTIVO

TEMARIO COMÚN

Tema 1. La Constitución Española de 1978: Características y estructura. Título Preliminar. Los derechos y deberes fundamentales.

Tema 2. El Estatuto de Autonomía de la Comunidad Autónoma de Extremadura: Antecedentes, estructura y contenido. Título Preliminar. Las competencias de la Comunidad Autónoma de Extremadura. Las Instituciones de Extremadura.

Tema 3. El Estatuto Marco del personal estatutario de los servicios de Salud: Normas generales. Clasificación del personal estatutario. Derechos y deberes. Adquisición y pérdida de la condición de personal estatutario fijo.

Tema 4. Ley de Salud de Extremadura: Objeto, ámbito y principios rectores. El Sistema Sanitario Público de Extremadura. Estatutos del Organismo Autónomo Servicio Extremeño de Salud.

Tema 1. Áreas organizativas del servicio de lavandería. Áreas organizativas de la lavandería hospitalaria. Zona sucia: Almacenamiento, clasificación, pesado y cargas de lavadoras. La barrera sanitaria. Zona limpia: clasificación, secado, planchado, repaso (costura), empaquetado y distribución.

Tema 2. Medios y recursos materiales del servicio de lavandería y planchado. Zona de clasificación, contenedores, mesas de clasificación, cintas y básculas. Sistemas de lavado de ropa: lavadoras y túneles de lavado. Secado de ropa y piezas textiles de la institución hospitalaria, clasificación y recuento

Tema 3. Procesos de lavado y desinfección de ropa hospitalaria. Prelavado y lavado de ropa. Controles higiénicos. Los detergentes. Clases de detergentes: de prelavado, lavado, enjuague y suavizantes. Procesos de selección de detergentes y productos de lavado.

Tema 4. Los textiles hospitalarios. Tipos y características: ropa plana y ropa de forma hospitalaria. La ropa limpia: manipulación, transporte y almacenamiento. La ropa sucia: manipulación, recogida, transporte y almacenamiento.

Tema 5. Distribución y entrega de ropa. Nuevas tecnologías en el ámbito de la lavandería y lencería hospitalaria.

Tema 6. Características de los textiles, etiquetado y estudio de las diferentes fibras que componen los tejidos. Reacción de los tejidos a la acción de los ácidos, lejías, oxidantes, temperatura y acción mecánica.

Tema 7: Secado de ropa y textiles de la institución hospitalaria. Su clasificación y recuento.

Tema 8. Protección laboral y medioambiental. Nociones básicas sobre contaminación ambiental. Principales riesgos medioambientales relacionados con las funciones de la categoría. Prevención de riesgos laborales en el servicio de lavandería. Evaluación de riesgos y puntos críticos. Prevención en el uso y maquinarias de lavandería.

Tema 9. Tipos de manchas y formas de eliminarlas.

Tema 10. El agua como uno de los elementos más importantes en el lavado de la ropa. Calidad del agua. Tratamientos del agua.

Tema 11. Ley de Igualdad entre Mujeres y Hombres y contra la Violencia de Género en Extremadura: Disposiciones Generales. Integración de la perspectiva de género en las Políticas Públicas. Ley de régimen jurídico del sector público: el funcionamiento electrónico del sector público.

TEMARIO ESPECÍFICO

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