El cargo incluye la coordinación de movilidad, transporte, policía local, protección civil y extinción de incendios, así como la dirección de los organismos y unidades administrativas relacionadas, incluyendo TUSSA. Entre sus funciones destacan:

• Coordinación y propuesta de normativas.

• Planificación y dirección de su área, incluyendo gestión presupuestaria y de personal.

• Implementación de medidas organizativas para optimizar eficacia y eficiencia.

• Ejecución de funciones ejecutivas delegadas por la Alcaldía.

Podrán presentarse funcionarios de carrera de la Administración del Estado, autonómica o local, incluidos los habilitados nacionales, en subgrupo A1. La selección se basará en idoneidad, competencias directivas y experiencia profesional, con especial atención a:

• Habilidades en liderazgo, planificación y gestión de equipos.

• Formación en materias propias del puesto.

• Experiencia en gestión pública, especialmente en la Administración local.

Los interesados deberán presentar sus solicitudes electrónicamente a través de la sede del Concello (sede.santiagodecompostela.gal), dentro de un plazo de 20 días naturales desde la publicación de las bases en el Boletín Oficial de la Provincia de A Coruña. Las solicitudes deberán incluir:

• Currículum vitae detallando méritos.

• Copia del DNI.

• Acreditación de condición de funcionario/a.

Tras revisar los requisitos y méritos, la Alcaldía elevará propuesta a la Xunta de Gobierno Local para la designación del candidato/a seleccionado/a.

Contra esta resolución se podrá interponer recurso de reposición ante el órgano que la dictó en un mes, o recurso contencioso-administrativo ante el juzgado competente en dos meses, según la normativa vigente.

Con esta convocatoria, el Concello refuerza su estructura directiva y garantiza la gestión eficiente de la movilidad y la convivencia urbana en Santiago de Compostela.