Los auxiliares administrativos desarrollarán las tareas definidas en la Relación de Puestos de Trabajo (RPT) del Concello de Valdoviño, realizando labores administrativas y de apoyo en las diferentes áreas del municipio.

• Nacionalidad española o de otro Estado que permita el acceso al empleo público.

• Capacidad funcional para el desempeño del puesto.

• Edad mínima de 16 años y no superar la edad de jubilación forzosa.

• No haber sido separado o inhabilitado de ningún servicio público.

• Titulación mínima: graduado escolar o equivalente.

• Conocimiento de gallego (CELGA 4 o equivalente) exime de la prueba lingüística.

La selección se realizará mediante oposición libre, con dos ejercicios obligatorios:

1. Teórico: desarrollo de un tema del temario oficial, puntuable de 0 a 20 puntos, siendo eliminados quienes no alcancen 10 puntos.

2. Prueba de gallego: traducción de un texto del castellano al gallego, salvo quienes acrediten CELGA 4 o equivalente.

Los interesados deberán presentar su solicitud en el Registro General del Concello o conforme a la Ley 39/2015, acompañando:

• Copia del DNI o pasaporte.

• Copia del título que acredite el requisito mínimo.

• Certificado CELGA 4 o equivalente, si procede.

El plazo para presentar solicitudes será de 10 días naturales desde la publicación de las bases en el Boletín Oficial de la Provincia de A Coruña.

Los aspirantes seleccionados serán nombrados interinos por orden de puntuación, previa acreditación de requisitos y disponibilidad presupuestaria. La lista permitirá cubrir vacantes mediante llamadas telefónicas a los interesados; la falta de respuesta tras dos intentos podrá situar al aspirante al final de la lista, salvo casos de fuerza mayor.

La convocatoria cumple con la Ley 19/2013 de transparencia y la LOPD 3/2018, garantizando el derecho de acceso de los participantes y la confidencialidad de los datos personales, que serán tratados únicamente para fines del proceso selectivo.

Contra la resolución de alcaldía que aprueba las bases se podrá interponer recurso contencioso-administrativo en dos meses, o recurso potestativo de reposición ante el alcalde en un mes.

Con esta convocatoria, Valdoviño refuerza su capacidad administrativa y garantiza la cobertura eficiente de plazas esenciales en la gestión municipal.