Touro convoca empleo: 8 plazas temporales dentro del Programa PEL Concellos 2026

25 de febrero de 2026

Touro convoca empleo: 8 plazas temporales dentro del Programa PEL Concellos 2026

El Ayuntamiento de Touro ha aprobado las bases para la contratación de 8 personas como personal laboral temporal dentro del Programa de Empleo Local PEL Concellos 2026, una iniciativa cofinanciada por la Deputación da Coruña destinada a apoyar a los municipios en la prestación de servicios y ejecución de obras públicas básicas durante este año. La convocatoria fue publicada oficialmente en el Boletín Oficial da Provincia da Coruña el 25 de febrero de 2026. 

🔍 ¿Qué puestos se convocan?
La oferta contempla ocho plazas a jornada completa con contrato de 9 meses de duración, hasta el 31 de diciembre de 2026, en distintas categorías de perfil laboral: 
     • 👷‍♂️ 4 Operarios/Peones de Obras Públicas
     • 🌿 2 Operarios/Peones de Jardinería
     • 🧱 1 Oficial de Albañilería (nivel 2ª)
     • 🚜 1 Tractorista
Todos los puestos estarán implicados en tareas de mantenimiento urbano, pequeñas obras, conservación de espacios públicos y apoyo en servicios municipales esenciales como limpieza, jardinería o conservación de vías. 

📋 Requisitos básicos para participar
Las personas interesadas deberán cumplir con los siguientes requisitos generales: 
✅ Tener al menos 16 años y no superar la edad de jubilación forzosa.
✅ Estar en situación de desempleo e inscrito/a en el Servicio Público de Empleo.
✅ Estar en alguna situación de exclusión laboral, como:
     • Mujeres, mayores de 45 años,
     • Parados de larga duración,
     • Personas con discapacidad reconocida ≥ 33 %,
     • Víctimas de violencia de género, hogares monoparentales, etc. 
📌 Además, se exige estar en posesión del certificado de escolaridad o equivalente al finalizar el plazo de presentación de instancias, y para el puesto de tractorista es obligatorio contar con el permiso de conducir correspondiente. 

🗓️ Plazo y presentación de solicitudes
📆 El plazo de presentación de instancias es de 10 días naturales, contados a partir del día siguiente a la publicación de la convocatoria en el BOP. 
Las solicitudes deben presentarse:
✔️ En el Registro Electrónico General del Ayuntamiento de Touro.
✔️ También se podrá enviar la instancia por medios habilitados por la Ley de Procedimiento Administrativo Común si se acompaña de copia ya registrada. 

📌 Sistema de selección y fases
El proceso selectivo se desarrolla mediante oposición, con pruebas que valoran tanto conocimientos teóricos como habilidades prácticas relacionadas con las funciones del puesto. 
La convocatoria publicada incluye la regulación detallada de:
     • Requisitos de los aspirantes.
     • Desarrollo de pruebas selectivas.
     • Documentación exigida.
     • Publicación de listas de admitidos/as y tribunal calificador. 
Además, se creará una lista de reserva por si se producen vacantes durante la vigencia del programa. 

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