EL CONCELLO DE RIBADEO (LUGO) HA PUBLICADO LA CONVOCATORIA PARA LA PROVISIÓN DE UNA PLAZA DE ADMINISTRATIVO/A 

EL CONCELLO DE POIO (PONTEVEDRA) HA PUBLICADO UNA AMPLIACIÓN DE LA OFERTA DE EMPLEO PÚBLICO (OEP) PARA EL AÑO 2025 

En un mundo cada vez más globalizado, el dominio del inglés se ha convertido en una herramienta esencial para cualquier profesional que quiera avanzar en su carrera. Sin embargo, muchos trabajadores se enfrentan a un reto común: cómo mejorar su nivel de inglés sin que esto interfiera en sus compromisos laborales. El trabajo, la familia y otras responsabilidades suelen ocupar la mayor parte del día, dejando poco espacio para dedicar a la formación lingüística. Grupo MEF ha comprendido esta problemática y, con su enfoque innovador, ha desarrollado un método de aprendizaje flexible y eficaz que permite a los profesionales seguir progresando en su inglés sin interrumpir sus horarios de trabajo. Este artículo explora las claves de este enfoque único y cómo puedes aprovecharlo para mejorar tu nivel de inglés de forma sencilla y accesible. La importancia del inglés en el ámbito profesional El inglés se ha convertido en el idioma global de los negocios. Según el informe "English Proficiency Index 2024", más de 1.5 mil millones de personas en el mundo hablan inglés de forma fluida, lo que lo convierte en un requisito casi indispensable para la mayoría de las profesiones. En España, sectores como finanzas, comercio internacional, tecnología y marketing digital exigen cada vez más un dominio del inglés para desempeñar funciones a nivel internacional. Pero no basta con saber inglés básico, ya que los profesionales deben poder comunicar ideas complejas, negociar acuerdos o redactar informes en inglés. Esto exige un nivel de fluidez que no siempre se logra en cursos tradicionales o sin un enfoque práctico. El desafío de aprender inglés mientras trabajas Para los profesionales, el tiempo es uno de los mayores obstáculos. Las largas jornadas laborales y las responsabilidades personales hacen que, a menudo, se pospongan proyectos de formación. Sin embargo, esta falta de tiempo no debe ser un impedimento para mejorar el nivel de inglés, especialmente cuando existen soluciones adaptadas a las necesidades actuales. ¿Cómo lograrlo? Grupo MEF te ofrece la solución El programa I nglés 24/7 de Grupo MEF se ha diseñado para que cualquier profesional pueda mejorar su inglés sin necesidad de asistir a clases presenciales ni de perder tiempo de trabajo. A través de su sistema flexible y a tu propio ritmo, el centro ofrece las herramientas necesarias para avanzar en el idioma de manera eficaz y adaptada a tu jornada laboral. Las claves del éxito del método MEF 1. Flexibilidad total: aprende en cualquier momento y desde cualquier lugar Uno de los mayores atractivos del programa de Grupo MEF es su flexibilidad total, adaptada a las agendas más apretadas. Las clases se pueden tomar en tres modalidades: Clases en vivo online, que se realizan en horarios convenientes y permiten la interacción en tiempo real con profesores y compañeros. Acceso a contenido grabado, lo que significa que puedes ver clases y recursos cuando te resulte más conveniente, incluso durante los tiempos de descanso o tras finalizar tu jornada laboral. Tareas prácticas que se pueden realizar a tu propio ritmo y en los momentos en los que más tiempo tengas disponible, asegurando que el aprendizaje nunca se detenga. Esta metodología permite a los estudiantes conciliar su vida laboral y su formación sin comprometer ninguno de los dos aspectos. 2. Enfoque práctico y adaptado a las necesidades empresariales El programa de inglés empresarial de Grupo MEF no es solo un curso teórico; se centra en enseñar a los profesionales a usar el inglés de manera práctica y efectiva en su entorno laboral. El contenido está estructurado para resolver situaciones cotidianas que se encuentran en el ámbito empresarial, tales como: Cómo redactar correos electrónicos formales y negociaciones por escrito. Cómo participar en reuniones internacionales y presentar proyectos. Cómo gestionar llamadas telefónicas y videoconferencias con clientes o socios de otros países. De este modo, los estudiantes no solo aprenden gramática y vocabulario, sino también cómo utilizar el inglés en situaciones reales del trabajo diario. 3. Tecnología al servicio del aprendizaje Aprovechando las herramientas tecnológicas más avanzadas, Grupo MEF ofrece una plataforma online intuitiva donde los estudiantes pueden: Ver clases grabadas, acceder a materiales interactivos y realizar ejercicios prácticos. Recibir retroalimentación inmediata, gracias a los tests y evaluaciones automáticas que permiten comprobar los avances y mejorar las áreas débiles. Participar en foros donde pueden intercambiar dudas y consejos con otros estudiantes, lo que fomenta la interacción y el aprendizaje colectivo. El uso de tecnologías innovadoras garantiza que el estudiante pueda estudiar de manera independiente, pero con el apoyo constante del equipo docente. 4. Acompañamiento personalizado para cada estudiante A lo largo de su formación, el alumno tiene acceso a un seguimiento personalizado que incluye sesiones de tutoría con profesores especializados. Estas tutorías permiten a los estudiantes aclarar dudas, revisar el progreso y ajustar el aprendizaje a sus necesidades y objetivos profesionales. Además, el acompañamiento cercano asegura que los estudiantes no se sientan aislados en su proceso de aprendizaje. Casos de éxito: testimonios de profesionales que mejoraron su inglés sin dejar de trabajar Numerosos profesionales que han participado en el programa de Grupo MEF han experimentado avances significativos en su nivel de inglés, incluso sin dejar de lado sus responsabilidades laborales. Laura Pérez, directora de recursos humanos en una empresa de telecomunicaciones, comenta: “Antes del curso, me costaba mucho mantener una conversación fluida en inglés, especialmente en reuniones con clientes internacionales. Gracias al enfoque práctico de Grupo MEF, ahora participo activamente en llamadas y negociaciones sin que me tiemble la voz.” Roberto Fernández, gerente de proyectos en una empresa de tecnología, también comparte su experiencia: “Lo mejor de este curso es la flexibilidad. Puedo estudiar entre reuniones o durante mis desplazamientos de trabajo. Y lo más importante: desde que terminé el curso, mi inglés técnico ha mejorado y ya no me siento perdido cuando leo informes o correos electrónicos en inglés.” Formación para empresas: una solución integral Grupo MEF también ofrece programas adaptados a las necesidades de equipos de trabajo y empresas. Las empresas pueden bonificar la formación a través de FUNDAE, asegurando que sus empleados adquieran las competencias necesarias para afrontar retos internacionales. Los planes de formación para empresas incluyen: Diagnóstico del nivel de los empleados, para ofrecer cursos personalizados. Acceso a reportes y evaluaciones continuas, para evaluar el progreso de los empleados. Formación online y presencial, para que los trabajadores puedan acceder a la formación de acuerdo a sus horarios. ¿Cómo empezar? Si deseas mejorar tu nivel de inglés sin que interfiera con tu jornada laboral, el primer paso es solicitar una prueba de nivel gratuita para conocer tu punto de partida y las opciones que mejor se ajustan a tus necesidades. Grupo MEF ofrece asesoramiento personalizado para guiarte en todo momento en tu proceso de aprendizaje. Aprende inglés a tu ritmo y avanza en tu carrera Aprender inglés no tiene que ser un desafío inalcanzable, incluso con una agenda apretada. Gracias a la flexibilidad del programa de Grupo MEF , los profesionales pueden mejorar su nivel de inglés sin renunciar a su trabajo. Con un enfoque práctico, tecnología avanzada y apoyo constante, este curso está diseñado para ayudar a los profesionales a alcanzar sus objetivos lingüísticos sin sacrificar su vida profesional. Solicita más información: Vilalba (Lugo) Formación online disponible en toda España atencion.alumnado@grupomef.es 982 87 81 56 / 622 95 94 34 www.grupomef.es

El Concello de Pontecesures (Pontevedra) ha aprobado la Oferta de Empleo Público (OEP) para el año 2025, según lo publicado en el Boletín Oficial de la Provincia de Pontevedra (BOPPO). Datos clave de la convocatoria Organismo: Concello de Pontecesures Modalidad de acceso: Concurso-oposición Régimen: Personal funcionario y laboral Publicación en el BOPPO: 10 de junio de 2025 Plazo máximo para la ejecución de los procesos selectivos: 3 años desde la publicación en el BOPPO Plazas ofertadas La OEP 2025 incluye las siguientes plazas: Turno libre Administrativo/a Jefe de la Unidad de Administración General y apoyo a Secretaría (personal funcionario) Bibliotecario/a (personal laboral) Promoción interna Administrativo/a Jefe de la Unidad de Intervención y Tesorería (personal funcionario) Información adicional Las bases completas y detalles sobre las pruebas, requisitos y trámites podrán consultarse en: Boletín Oficial de la Provincia de Pontevedra (BOPPO) Sede electrónica del Concello de Pontecesures Con esta convocatoria, el Concello de Pontecesures busca reforzar su plantilla y garantizar un servicio público eficiente en el municipio.

El Ayuntamiento de L'Eliana (Valencia) ha publicado la convocatoria para la provisión de diecisiete plazas de Auxiliar Administrativo/a mediante concurso-oposición en turno libre. Datos clave de la convocatoria Categoría: Auxiliar Administrativo/a Escala: Administración General Subescala: Auxiliar Número de plazas: 17 Sistema de selección: Concurso-oposición Publicación en el BOP de Valencia: 18 de diciembre de 2024 Rectificación de bases: Publicada en el BOP de Valencia el 15 de mayo de 2025 Publicación en el BOE: 10 de junio de 2025 Plazo de inscripción: 10 días hábiles desde el día siguiente a la publicación en el BOE Funciones del puesto Las personas que superen el proceso selectivo desempeñarán funciones clave en la gestión administrativa municipal, incluyendo: Tramitación de expedientes administrativos Atención al público y gestión documental Archivo y registro de documentación Aplicación de normativas y procedimientos administrativos Requisitos generales para los/as aspirantes Nacionalidad: Española o cumplimiento de los requisitos para ciudadanos de la Unión Europea Edad: Tener cumplidos 16 años y no superar la edad máxima de jubilación forzosa Capacidad funcional: No padecer enfermedad o discapacidad que impida el desempeño del puesto Habilitación legal: No haber sido separado/a mediante expediente disciplinario de ninguna Administración Pública Titulación requerida: Se especificará en las bases de la convocatoria Presentación de solicitudes Plazo de inscripción: 10 días hábiles desde el día siguiente a la publicación en el Boletín Oficial del Estado (BOE). Lugar de presentación: Presencialmente: En el Registro General del Ayuntamiento de L'Eliana Electrónicamente: A través de la sede electrónica del Ayuntamiento Otros medios: Según lo establecido en la Ley 39/2015, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas Los sucesivos anuncios referentes a esta convocatoria se harán públicos conforme a lo previsto en las bases reguladoras. Información adicional Las bases completas y detalles sobre las pruebas, requisitos y trámites podrán consultarse en los siguientes medios: Boletín Oficial de la Provincia de Valencia (BOPV) Boletín Oficial del Estado (BOE) Sede electrónica del Ayuntamiento de L'Eliana Con esta convocatoria, el Ayuntamiento de L'Eliana busca fortalecer su equipo de personal y garantizar una gestión administrativa eficiente en el municipio.